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内容简介:
基于国有经济战略性调整和加入WTO在即的宏观背景,我国经营者持有股权通过多种方式体现出来:经营层(融资)收购、股票期权、职工持股和股份合作制等等,本书在这方面均作了较为系统的阐述。作者本身是律师,参加了几十家大型企业的改制重组上市,书中主要内容是他们实践操作经验的归纳和总结,具有较强的实用性。书中有些问题在中国正处于探索阶段,作者欢迎有识之士对股权激励的问题共同研讨。
书籍目录:
章 股权激励与公司法人治理
节 国有经济的进与退
一、我国国民经济和社会发展中的两大突出问题
二、十五届四中全会《决定》中的两大突破
三、国人经济战略性调整中的进与退
第二节 法人治理结构是公司制的核心
一、公司法人治理结构的内涵和本质
二、激励与制约协调一致的分权制衡机制
三、完善公司法人治理结构的前提——确保出资人到位
四、完善公司法人治理结构的核心——健全董事会制度
五、完善公司法人治理结构的重点——经营者股权激励
第三节 经营者股权激励
一、经营者股权激励的政策法律依据
二、股权激励的内涵与类型
三、股权激励的理论基础
四、股权激励的作用
五、实施股权激励应处理好的八个关系
第四节 案例与点评
案例一:上海浦东大众公司职工持股
案例二:海南XXX有限公司实行经营者期股激励
第二章 经理层收购(MBO)的规范设计
节 MBO是实现经营者持股的选择
一、MBO的含义
二、MBO的主要特征
三、MBO的表现方式
四、MBO对优化产业结构和提高资产利用率的作用
五、MBO对处于转型期中国企业的重要意义
第二节 MBO典型案例点评
案例一:四通MBO之路
案例二:哈尔滨中央商城集团改制
第三节 MBO的法律问题及对策
一、MBO在中国的现实法律障碍和相关问题
二、经理层融资收购的法律基础
三、经理层收购相关法律文件中的法律问题
第四节 MBO的规范设计
一、收购方式及其规范化
二、收购程序的规范性设计
三、MBO的规范管理
第三章 股票期权计划的规范设计
节 股票期权的法律涵义
一、股票期权的定义
二、股票期权的国际经验
三、股票期权在中国的实践与应用
四、国内股票期权计划设计应考虑的问题
第二节 股票期权的规范设计、操作与应用
一、股票期权的授予条件
二、股票期权的股票来源与授予时机
三、期权费、执行价格与授予数量
……
第三节 股票期权计划中的绩效考核
第四节 股票期权规范设计中的法律事务
第五节 国有股减持式股票期权案例点评
第四章 职工持股计划的规范设计
节 职工持股的含义、特征及意义
第二节 职工持股会是职工持股制度的基本载体
第三节 引人信托机制 完善职工持股制度
第四节 ESOP实施中的律师作用
第五章 股份合作制企业的规范设计
节 股份合作制企业产生的社会经济基础及意义
第二节 股份合作制企业的性质及其基本法律特征
第三节 股份合作制企业中的职工持股
第四节 股份合作企业的规范发展与法律完善
附录一 宏观政策、法规和规章
附录二 企业股权激励参考方案和办法
作者介绍:
肖金良,1986年毕业于中国政法大学研究生院。现为大成律事务所合伙人、律师,并担任全国律协经济专业委员会委员和战略发展委员会委员。
肖律师在法学理论上具有较深的造诣,他主编有《世界法律思想宝库》、《中华法案大辞典》等法律工具书。他是《牛津法律大辞典》翻译
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其它内容:
书籍介绍
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书籍信息完全性:5分
网站更新速度:6分
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书籍清晰度:6分
书籍格式兼容性:6分
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书籍真实打分
故事情节:4分
人物塑造:7分
主题深度:8分
文字风格:3分
语言运用:7分
文笔流畅:7分
思想传递:5分
知识深度:3分
知识广度:3分
实用性:8分
章节划分:4分
结构布局:6分
新颖与独特:7分
情感共鸣:8分
引人入胜:5分
现实相关:9分
沉浸感:7分
事实准确性:5分
文化贡献:9分